Aide aux Familles

Salarié du particulier employeur : retrouvez les outils de la CFTC Santé Sociaux pour vérifier votre classification, votre salaire, vos heures de travail, vos congés payés et vos frais kilométriques, […]

Depuis 2010, comment les valeurs de point ont-elles évolué face à l’inflation ? Fonction publique, CCN 51, CCN 66, BAD et privé lucratif : notre graphique permet de comparer les […]

Une réforme de la tarification AT/MP pourrait modifier les cotisations des EHPAD et services à domicile. Pour la Fédération CFTC Santé Sociaux, la prévention doit être considérée comme un investissement […]

Jusqu’au 31 décembre 2026, une prime CEE majorée d’environ 2 000 euros peut aider les aides à domicile et les services autonomie à domicile à acheter ou louer une voiture […]

Professionnels, stagiaires, libéraux, prestataires ou bénévoles : l’attestation d’honorabilité est désormais généralisée dans les ESSMS accompagnant des enfants en situation de handicap. Démarches, délais et garanties à connaître

Assistants de vie, employés familiaux, assistants maternels et assistants parentaux : les salaires horaires progressent, mais restent très variables selon les métiers et les territoires. Décryptage des rémunérations observées en […]

Les événements climatiques extrêmes fragilisent les assistants maternels et les salariés du particulier employeur. La Fédération CFTC Santé Sociaux estime nécessaire de mettre en place un dispositif durable de maintien […]

Publié au Journal officiel du 23 juillet 2026, l’arrêté d’extension de l’avenant n° 75/2026 rend obligatoire l’augmentation de 11 points des coefficients salariaux dans toute la branche de l’aide à […]

Depuis le 1er mai 2026, les salariés non-cadres de la branche des entreprises de services à la personne bénéficient d’un régime de prévoyance couvrant notamment le décès et l’invalidité. Capital […]

À la rentrée 2026, cinq diplômes d’État du travail social seront rénovés. Pour la Fédération CFTC Santé Sociaux, cette réforme peut ouvrir des perspectives, à condition de préserver la qualité […]

À compter du 1er juin 2026, les assistants maternels et salariés du particulier employeur bénéficieront de nouveaux salaires minimums conventionnels. Une revalorisation attendue pour des métiers essentiels du lien, du […]

Risques psychosociaux : dans le sanitaire et social, agir sur l’organisation du travail devient urgent pour protéger les professionnels.