À compter du 1er janvier 2025, l’avenant n°7 à la convention collective des prothésistes dentaires entre en application. Ce texte vient actualiser le régime de prévoyance complémentaire en modifiant les règles de financement et en précisant les catégories de salariés concernées.

Une hausse mesurée des cotisations, dans un contexte économique sensible

L’évolution du régime se traduit par une augmentation des cotisations, destinée à couvrir les garanties incapacité, invalidité, décès et rente éducation. Sont concernés l’ensemble des salariés, qu’ils soient cadres ou non-cadres.

En détail :

• Pour les non-cadres, la cotisation globale passe de 1,46 % en 2024 à 1,53 % du salaire brut.
• Pour les cadres, elle évolue de 1,99 % à 2,09 %.

Si ces hausses restent limitées, leur effet est plus marqué dans un contexte d’inflation persistante. Pour de nombreux salariés, chaque euro compte. Une retenue supplémentaire, même faible, vient s’ajouter à un budget déjà contraint, notamment pour les plus modestes.

Renforcer la protection sociale sans fragiliser le pouvoir d’achat

Le nouveau dispositif conserve sa vocation première : protéger les salariés face aux aléas de la vie. Il garantit notamment le maintien des droits en cas de suspension du contrat de travail avec indemnisation, comme en activité partielle ou lors d’un congé parental.

La Fédération CFTC Santé Sociaux reconnaît la nécessité de cette mise à jour, mais rappelle qu’elle ne saurait se faire au détriment du quotidien des professionnels. Améliorer les droits, oui, mais cela doit aller de pair avec une juste reconnaissance salariale.

C’est dans cet esprit que la CFTC continuera d’agir, en veillant à ce que chaque avancée sociale s’accompagne d’un respect concret du pouvoir d’achat.