En ce 28 mai, la CFTC rappelle l’importance de promouvoir une santé équitable pour toutes. Depuis 1987, cette journée met en lumière les enjeux spécifiques auxquels les femmes sont confrontées : accès aux soins, prévention, santé mentale, conditions de travail…

« Défendre la santé des femmes, c’est défendre une société plus juste, plus humaine, où chaque voix et chaque douleur comptent. » — Frédéric FISCHBACH, Président de la Fédération CFTC Santé Sociaux

Longtemps invisibilisée, la santé des femmes reste aujourd’hui marquée par de profondes inégalités. Non seulement les recherches médicales ont historiquement ignoré les spécificités féminines et leurs symptômes sous-estimés, mais les parcours de soins, eux aussi, peinent encore à s’adapter aux réalités vécues par les femmes.

Des chiffres qui interpellent

La santé des femmes est confrontée à des défis, les indicateurs parlent d’eux-mêmes :

• 24 % des femmes en France sont en surpoids, 17 % en situation d’obésité, avec des impacts majeurs sur leur santé à long terme.
• Près d’1 femme sur 5 (19 %) entre 18 et 69 ans déclare avoir subi des rapports sexuels forcés.
• Plus de 11 % des femmes de 18 à 75 ans ont vécu un épisode dépressif majeur au cours de l’année écoulée.
• Et 15 % des jeunes mères sont touchées par une dépression post-partum, un trouble encore trop tabou.

Des disparités sociales et professionnelles tenaces

La santé des femmes ne peut être pensée en dehors de leur réalité socio-économique et professionnelle.

Beaucoup exercent des métiers pénibles, peu valorisés, souvent à temps partiel et précaires. Des conditions qui les exposent doublement :

• Aux troubles musculo-squelettiques (TMS), au burn-out, à une charge mentale exacerbée.
• Et à des renoncements aux soins, faute de temps, de moyens ou d’accès adapté.

Les stéréotypes de genre renforcent encore ces inégalités. Certaines douleurs sont minimisées, certains symptômes psychiques banalisés. Une femme qui souffre “exagère”, une femme fatiguée est “trop émotive”. Ces biais ont la peau dure.

La CFTC s’engage pour une santé plus juste

La Fédération CFTC Santé Sociaux défend une vision humaniste, solidaire et concrète de la santé au féminin. Parce qu’il ne suffit pas de constater les inégalités, il faut agir, ensemble.

Voici ses propositions pour faire avancer les choses :

• Prévention et accompagnement en entreprise : campagnes sur la santé gynécologique, lutte contre les risques psychosociaux, aménagement des postes pour les femmes enceintes.
• Équité salariale : un meilleur revenu, c’est aussi un meilleur accès aux soins.
• Levée des tabous : parler de santé mentale, de ménopause, de douleurs chroniques… c’est aussi les reconnaître.
• Protection sociale renforcée : garantir le remboursement intégral des soins spécifiques comme la contraception, l’IVG ou la PMA.

La santé des femmes ne peut reposer uniquement sur leurs épaules. Elle engage toute la société : employeurs, pouvoirs publics, acteurs syndicaux.

La CFTC appelle à une mobilisation collective, à tous les niveaux, pour bâtir un environnement de travail et de vie plus respectueux, plus égalitaire, plus sain.

Car chaque femme a le droit de vivre en bonne santé, dans sa vie personnelle comme dans son métier.

Et ensemble, nous pouvons faire bouger les lignes.